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Executive Management Program

Cultiva tu pensamiento estratégico potenciando tu liderazgo

En un entorno como el actual, las empresas necesitan directivos con visión estratégica para identificar nuevas oportunidades de negocio, con capacidad para diseñar e implementar estrategias en mercados globales y habilidades para liderar procesos de cambio. El Executive Management Program (EMP) de UIE  sido diseñado para adquirir un enfoque global de la compañía, cultivar el pensamiento estratégico, mejorar las competencias de gestión y potenciar el liderazgo de aquellos profesionales que desean consolidarse en sus compañías o abrirse nuevos horizontes.

5 razones

para cursar el Executive Management Program de UIE

I
Analizarás la realidad empresarial identificando nuevas oportunidades de negocio tanto a nivel nacional como internacional.
II
Serás capaz de diseñar e implantar estrategias innovadoras en todas las áreas funcionales de la empresa.
III
Liderarás equipos y procesos de cambio tecnológico y organizacional.
IV
Adquirirás una visión internacional e intercultural del mundo empresarial.
V
Potenciarás el networking con una comunidad de profesionales procedentes de distintos sectores y tipologías de empresa.
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Bienvenido a una nueva era del management con UIE.

¿Qué debes saber?

CAMPUS

A Coruña

FORMATO

Presencial

DURACIÓN

9 meses

CRÉDITOS

31 ECTS

INICIO

Octubre 2024

HORARIO

Viernes tarde + Sábado mañana

Dos estancias internacionales

MANO (1)

¿Para quién?

El Executive Management Program es tu programa si…
  • Cuentas con una amplia experiencia profesional y has ocupado puestos de responsabilidad (sobre personas, presupuestos o proyectos).
  • Posees una titulación universitaria.
  • Tienes un nivel de inglés intermedio (B1).

DESCUBRE NUESTRO PROGRAMA

El Executive Management Program es un programa que se imparte a lo largo de 6 meses que hace un recorrido por las competencias esenciales para apfrontar el nuevo liderazgo que necesitnan nuestras organizaciones.

01. Gestión empresarial y su entorno (28 horas)

Competencias profesionales:

  • Analizar e interpretar los principales indicadores económicos.
  • Introducir la sostenibilidad en la cultura y en la estrategia corporativa de la empresa.
  • Evaluar decisiones empresariales en base a la regulación fiscal y laboral.
  • Asegurar el cumplimiento normativo y el código de integridad y ética empresarial.
  • Conocer la estructura funcional y organizacional de las empresas.
  • Identificar, analizar los procesos y el flujo de datos en la organización.

02. Finanzas para la dirección (28 horas)

Competencias profesionales:

  • Desarrollar habilidades para el análisis y diagnóstico económico-financiero.
  • Realizar una planificación financiera transversal a todas las áreas de negocio.

03. Control de gestión e inteligencia de negocio (16 horas)

Competencias profesionales:

  • Aprender a diseñar y utilizar cuadros de mando que reflejen la estrategia de la organización y definir KPIs operativos, alineados con la misma.
  • Utilizar técnicas de análisis para identificar áreas de mejora y oportunidades de optimización.

04. Dirección de Marketing (20 horas)

Competencias profesionales:

  • Identificar las necesidades del mercado y diseñar estrategias de marketing adecuadas para poder satisfacerlas.
  • Analizar los segmentos de mercado y diseñar políticas y estrategias de posicionamiento.
  • Planificar, ejecutar y controlar planes de marketing de manera eficiente.
  • Priorizar y optimizar inversiones en captación y retención de clientes para maximizar el retorno de la inversión (ROI).

05. Dirección de personas y liderazgo (20 horas)

Competencias profesionales:

  • Conocer y aplicar los métodos para identificar, atraer, desarrollar y fidelizar el talento.
  • Definir estrategias para la gestión de equipos de trabajo y la evaluación de su rendimiento.
  • Incorporar técnicas para la motivación de equipos e incrementar su nivel de compromiso con los objetivos globales de la compañía.

06. Tecnología e innovación (32 horas)

Competencias profesionales:

  • Entender los fundamentos y aplicaciones de tecnologías emergentes y su impacto en los negocios.
  • Conocer las bases de la ciberseguridad, la identificación de riesgos, definición de planes, procedimientos y soluciones tecnológicas para la gestión de la seguridad.
  • Manejar las principales metodologías de gestión de la innovación, gestión de proyectos y creación de nuevos modelos de negocio digitales.

Programas relacionados

con el Executive Management Program

UIE ofrece a través del área de Eduación Ejecutiva el abanico más completo de programas formativos para ayudar a las empresas gallegas a alcanzar sus objetivos de crecimiento económico en esta cuarta revolución industrial, que requiere de profesionales altamente cualificados.

Exponential Executive MBA

El Exponential Executive MBA desarrolla la visión estratégica necesaria para identificar nuevas oportunidades de negocio, la capacidad para diseñar e implementar estrategias y las habilidades necesarias para liderar procesos de cambio.

PÚBLICO

Directivos de área y/o departamento

INCLUYE

2 estancias internacionales

OBJETIVO

Pasar de la dirección al liderazgo

DURACIÓN

15 meses

Executive Masters

El Executive Master desarrolla una visión global del negocio que capacita al profesional para dirigir un área o departamento con eficacia, perfeccionando las competencias de la función conociendo el impacto de la misma en el conjunto de la compañía.

PÚBLICO

Mandos intermedios, responsables de área y/o departamento

OBJETIVO

Desarrollar una visión global del negocio

DURACIÓN

9 meses

Executive Programs

Profundiza en los conocimientos, técnicas y herramientas específicas de cada función para asentar una base sólida en la gestión operativa del día a día que refuerce al profesional en su área o departamento.

PÚBLICO

Técnicos de área o departamento

OBJETIVO

Alcanzar el dominio de la función a través del expertise.

DURACIÓN

6 meses

Advanced Programs

Con el objetivo de trasladar las últimas y más relevantes del management, los participantes de los Advanced Programs actualizarán sus  conocimientos y habilidades, potenciando un mindset de crecimiento en su área de responsabilidad acorde a los nuevos paradigmas que marcarán el futuro de la gestión empresarial.

PÚBLICO

Profesionales con al menos 5 años de experiencia

OBJETIVO

Conocer las últimas tendencias en management

DURACIÓN

2-3 meses

CRÉDITOS

12-15 ECTS

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