Máster en Dirección y Administración de Empresas - MBA

El módulo de Formación transversal está orientado para que el estudiante desarrolle todas las habilidades generales que favorecen el ejercicio profesional. Hablamos de aspectos relacionados con la empresa, creatividad, innovación y emprendimiento, sostenibilidad, pensamiento crítico, búsqueda de información y análisis de fuentes, comunicación, trabajo en equipo y elaboración y presentación de informes.

Al tratarse de un módulo transversal, es a común en diferentes másteres, ramas y áreas de conocimiento. Por eso, es la oportunidad perfecta para que los estudiantes interactúen dentro de grupos multidisciplinares, con saberes e intereses comunes, pero desde distintos puntos de vista.

El módulo de Especialización, conformado por 36 créditos obligatorios, constituye el eje para la definición del perfil profesional.

Gestión Empresarial permite avanzar desde la visión operativa de la actividad empresarial hacia la visión estratégica alineada con la dirección general de la compañía. Se estudiarán cada uno de los departamentos de la empresa: Finanzas, Marketing, Sistemas e Internacional, adquiriendo los conocimientos necesarios para su gestión, sin olvidar la interrelación que existe entre ellos.

En Estrategia y Dirección, se proporcionan los conocimientos necesarios en torno al proceso estratégico: la definición, la implantación y el control de la estrategia, contribuyendo a optimizar el potencial de los estudiantes como directivos. En resumen, esta materia potenciará en los estudiantes del MBA su espíritu empresarial a través de los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para el desempeño de la dirección de una empresa desde una óptica global.

Las Prácticas externas curriculares consisten en la incorporación de los estudiantes al mercado laboral. Están integradas en el plan de estudios del máster, por lo que tienen la misma consideración que cualquier otra asignatura de la universidad, y son de carácter obligatorio.